En el Congreso se analiza la aprobación de una ley que ampliaría el permiso para los hombres que se convertirán en padres.
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Que se otorgue una licencia laboral de seis horas al mes para que los hombres puedan acompañar a sus esposas a los controles prenatales o a los controles de crecimiento de sus hijos menores de dos años es uno de los aspectos que contiene la iniciativa de ley 5924.
La propuesta ya se analiza en una comisión del Congreso, con el fin de determinar si es factible la aprobación de la que se denominaría ley para el fomento de la paternidad responsable.
El proyecto se presentó en junio de 2021, justo el Día del Padre, y recientemente fue conocida por el pleno de diputados.
Reforzar lazos
El objetivo es ampliar los permisos laborales para los hombres trabajadores por el nacimiento de sus hijos y otros eventos, que, según los ponentes, reforzarían los lazos entre ambos.
Actualmente, el Código de Trabajo contempla una licencia de dos días en caso de paternidad, pero, si se aprobara la iniciativa, este permiso pasaría a 10 días, tanto por nacimiento como por adopción.
Además, si existieran complicaciones en el parto, el padre podría ausentarse de sus labores hasta 15 días, y si la madre muriera en el proceso, el cónyuge tendría derecho a un período equivalente a la licencia posparto que se otorga a las mujeres.
La diputada Andrea Villagrán es una de las impulsoras de la propuesta e indicó que con estas medidas se pretende que haya un mayor involucramiento de los padres en el proceso de crecimiento de sus hijos, lo cual, aseguró, también es un derecho.
