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¡Más empleo! Los sectores que contratarán más personal en Guatemala

  • Por Heidi Loarca
14 de septiembre de 2022, 11:29
Manpower lanzó los resultados de su Encuesta de Expectativas de Empleo y destacan que más del 50% de los empresarios consultados aumentará su planilla en los próximos cuatro meses. (Foto: Shutterstock)

Manpower lanzó los resultados de su Encuesta de Expectativas de Empleo y destacan que más del 50% de los empresarios consultados aumentará su planilla en los próximos cuatro meses. (Foto: Shutterstock)

El 53% de los empresarios encuestados en Guatemala contratará más personal en los próximos cuatro meses, según reveló Manpower en su Encuesta de Expectativas de Empleo.

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Los sectores de servicios, banca, tecnología y comunicaciones estarán contratando más personal durante los próximos meses, según revela la Encuesta de Expectativas de Empleo Q4, realizada por Manpower. 

Esta encuesta, realizada a más de 200 empresas de once sectores empresariales que operan en el país, revela que el 53% de los entrevistados tiene en sus planes contratar más personal durante los próximos cuatro meses y un 28% no realizará cambios en sus planillas.

De acuerdo con las estadísticas, las empresas medianas son las que más intenciones de contratación tienen (57%), es decir prevén un aumento en su planilla, mientras que las micro empresas le siguen con el 40% de intención

De acuerdo con los resultados de la encuesta, los empleadores anticipan una fuerte demanda de talento en sectores clave como Servicios, Banca, Finanzas y Bienes Raíces, estos registran la expectativa de contratación más fuertes (+59%), seguidos por los sectores de Tecnología, Comunicaciones y Medios (+45%) y Producción Primaria (+42%).

Así mismo, la región central del país (Guatemala, Sacatepéquez, Chimaltenango y Santa Rosa) sigue siendo la que concentra el mercado más fuerte, seguido por Occidente (Huehuetenango, Quiché, Sololá, Quetzaltenango, San Marcos y Totonicapán).

Luego sigue la región Norte (Petén, Izabal, Alta y Baja Verapaz) con un 31% de intención de contrataciones, Oriente (Jalapa, Jutiapa, Zacapa, El Progreso y Guastatoya) con un 19% y el área Sur (Escuintla, Retalhuleu y Mazatenango) con un 16%.

Estas son las expectativas de contratación por sector en Guatemala. (Foto: captura de pantalla)
Estas son las expectativas de contratación por sector en Guatemala. (Foto: captura de pantalla)

Estas son las expectativas de contratación por sector laboral:

Sector laboralExpectativa de contrataciónEscasez de talento
Banca y Finanzas59%75%
Construcción40%70%
Educación/Trabajo social, Salud/Gobierno39%79%
TI y Tecnología45%86%
Manufactura80%91%
Restaurante y Hoteles8%69%

Fuente: Manpower Group

Las medianas empresas son las que reportan mayor interés en contratación. (Foto: captura de pantalla)
Las medianas empresas son las que reportan mayor interés en contratación. (Foto: captura de pantalla)

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