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Una empresa especializada en reclutamiento de personal y líder en sistemas de seguimiento de candidatos óptimos para empresas, ha realizado una investigación en la que revela que el 67% de las personas buscan empleo por medio de la red social Facebook.
Por ello, Susan Adams, columnista de Forbes y el CEO de Jobvite, Dan Finnigan, concluyeron en cuatro formas más efectivas de utilizar esa plataforma para encontrar un trabajo.
1. Complete su perfil con su historial profesional. Hay personas que no llenan esos campos y se dedican a simplemente ver fotografías de amigos. Además recomiendan complementar la información con el perfil de LinkedIn.
2. Clasifique sus amigos profesionales. Esto puede parecer una tarea laboriosa pero Finnigan dice que vale la pena. De este modo, podrá orientar sus actualizaciones profesionales.
3. El contenido de su perfil, responda a las publicaciones de otras personas. Además de subir las fotos de su perro, Finnigan dice que actualiza su perfil con los logros de su empresa, noticias relacionadas con el mundo de la búsqueda de empleo y enlaces a entrevistas con los medios de comunicación.
4. Encontrar conexiones en red. En la barra de búsqueda escriba 'personas que trabajan en' y el nombre de la empresa. Ahí encontrará gente que trabaje en su misma empresa (o en la que le gustaría trabajar), por lo que es una buena manera de tener nuevos contactos.
Facebook, con casi mil 400 millones de usuarios activos, muy por encima de los 332 millones de miembros de LinkedIn, se ha convertido en una herramienta de búsqueda de empleo fundamental.
Con información de El Economista.
